تحقیق درباره روش تحلیل سلسله مراتبی AHP • • • • °°• تحقیق درباره روش تحلیل سلسله مراتبی تحقیق درباره روش تحلیل سلسله مراتبی › آموزشروشآموزش روش یا تحلیل سلسله مراتبی به زبان ساده › آموزشروش به صورت کلی، «فرایند تحلیل سلسه مراتبی» یا روش نظریهای بر پایه «سنجش نسبی» است در این روش، از تکنیکی ساختارمند بر پایه اصول ریاضی و روانشناسی برای نظمدهی و تحلیل تصمیمات پیچیده استفاده میشود روش چیست؟ به صورت کلی، «فرایند تحلیل سلسه مراتبی» یا روش نظریهای بر پایه «سنجش نسبی» است در این سنجش نسبی چیست؟ در سنجش نسبی، تمرکز روی اندازهگیری دقیق مقادیر نیست بلکه نسبتهای بین آنها بررسی میشود یک جفت سنگ را در نظر بگیرید در اندازهگیری معمولی ممکن چگونه از روش استفاده کنیم؟ از روش میتوان در مسائل تصمیمگیری با گزینههای محدود استفاده کرد محدودیتهای روش چیست؟ روش بدون خطا نیست کاربران باید از محدودیتهای آن و مواردی که در آنها استفاده از نادرست است، اطلاع داشته باشند در اینجا به ۲ مورد از › › تحقیق در مورد روش تحلیل سلسله مراتبی فایل › › روش تحلیل سلسله مراتبی یکی از کارآمد ترین تکنیک های تصمیم گیری فرایند تحلیل سلسله مراتبی که اولین بار توسط توماس ال ساعتی در ۱۹۸۰ مطرح شد که بر اساس مقایسه های زوجی بنا نهاده شده و امکان بررسی سناریوهای مختلف را به مدیران می دهد › › روشفرایندروش فرایند تحلیل سلسله مراتبی ویرگول › › روشفرایند مدل سازی فرایند تحلیل سلسله مراتبی مقایسه زوجی عناصر و طراحی پرسشنامه خبره مقایسه زوجی و تعیین وزن معیارها مقایسه زوجی گزینهها براساس معیارها محاسبه سازگاری مقایسههای زوجی محاسبه اولویتهای نهایی فرض کنید قرار است برای سازمان یک مدیر انتخاب کنید ابتدا باید معیارهائی برای انتخاب مدیر در نظر بگیرید در این مثال معیارهای تصمیم گیری عبارتند از ویژگیهای شخصیتی کاریزما، پیشینه کاری، تحصیلات و شرایط سنی در این مثال سه کاندیدا برای مدیریت وجود دارد مادلین، سوف و راجر که در تصویر مشاهده میشوند حال دو سوال مطرح است اول اینکه ممکن است برخی ا برای تعیین وزن معیارها و رتبه بندی گزینه ها از مقایسه زوجی استفاده می شود پرسشنامه مورد استفاده برای تحلیلهای سلسهمراتبی و تصمیمگیری چندمعیاره به پرسشنامه خبره موسوم است برای تهیه پرسشنامه خبره از مقایسه زوجی عناصر استفاده میشود برای هر سطح از سلسله مراتب یک ماتریس مقایسه زوجی تهیه میشود برای امتیاز دهی از مقیاس نه درجه ساعتی به صورت زیر ا سطح دوم سلسلهمراتب را معیارهای اصلی تشکیل میدهد نخست با مقایسه زوجی معیارهای اصلی براساس هدف، وزن هر یک از معیارهای اصلی تعیین می شود بنابراین باید معیارها را براساس هدف دوبهدو با هم مقایسه میکنیم برای مثال هیات مدیره تصمیمی مشابه زیر میگیرد پیشینه سن کاریزما تحصیلات بردار ویژه پیشینه ۱ ۷ ۳ ۴ ۰٫۵۴۷ سن ۱۷ ۱ ۱۵ ۱۳ ۰٫۰۵۶ کاریزما ۱۳ ۵ ۱ ۳ پس از تعیین وزن هر یک از معیارها در گام بعد باید گزینهها بصورت زوجی براساس هر معیار مقایسه شوند برای مثال مقایسه زوجی گزینهها براساس پیشینه نشان داده است مادلین در مقایسه با راجر امتیاز ۴ میگیرد و سوف در مقایسه با راجر امتیاز ۹ میگیرد همچنین سوف در مقایسه با رمادلین امتیاز ۴ کسب میکند بعد از اینکه مقایسه ها انجام شد دادهها را به ماتریسی اساس محاسبات فرایند تحلیل سلسله مراتبی بر اساس قضاوت اولیه تصمیم گیرنده که در قالب ماتریس مقایسهها زوجی ظاهر میشود، صورت میپذیرد بنابراین هرگونه خطا و ناسازگاری در مقایسه عناصر، نتیجه نهایی به دست آمده از محاسبات را تحت تاثیر قرار میدهد مطلب آموزش محاسبه نرخ ناسازگاری مقایسهزوجی را مطالعه کنید اکنون به سادگی با استفاده از میانگین موزون مدیر سازمان را انتخاب میکنیم امتیاز هر گزینه مجموع حاصلضرب اولویت آن گزینه براساس معیار ضربدر اولویت آن معیار به همین ترتیب سوف ۰٫۴۹۲ امتیاز کسب کرد و راجر نیز ۰٫۱۴۹ امتیاز بدست آورد خوب مساله انتخاب مدیر به روش › روشچیستروش چیست ؟ — به زبان ساده – فرادرس مجله › روشچیست روش چیست ؟ «فرایند تحلیلی سلسله مراتبی» یا به اختصار ، ابزاری ریاضی برای حل مسئلههایی است که در اواخر سالهای و اوایل میلادی، در بین محققین حوزه مدیریت مورد توجه قرار گرفت روش پس از درک ساختار یک مسئله و مواجه شدن با موانع واقعی مدیران هنگام › دانلودرایگانتحقیقدانلود و دریافت تحقیق درباره روش تحلیل سلسله مراتبی › دانلودرایگانتحقیق روش تحلیل سلسله مراتبی یکی از روش های مهم در تصمیم گیری های چند متغیره و بر مبنای مقایسه دو دویی می باشد که بر اساس ساختار درختی طراحی شده و در رشته های مختلف کاربرد دارد، در این تحقیق ابتدا به توضیح این روش پرداخته و سپس به بیان روابط پرداخته می شود › لینکها › روش تحلیل سلسسله مراتبی › لینکها › جهت دسترسی به اکسل فرمول نویسی شده پیاده سازی فرایند تحلیل سلسسله مراتبی نیز می توانید از طریق نمونه اکسل فرمول نویسی شده تحلیل سلسله مراتبی موجود در سایت اقدام بفرمایید
تحقیق درباره روش تحلیل سلسله مراتبی AHP
دسته بندی : سایر رشته ها ...
تگ : تحلیل سلسله مراتبی,تصمیم گیری های چند متغیره,مقایسه دو دویی
تحقیق درباره روش تحلیل سلسله مراتبی AHP
روش تحلیل سلسله مراتبی AHP یکی از روش های مهم در تصمیم گیری های چند متغیره و بر مبنای مقایسه دو دویی می باشد که بر اساس ساختار درختی طراحی شده و در رشته های مختلف کاربرد دارد، در این تحقیق ابتدا به توضیح این روش پرداخته و سپس به بیان روابط پرداخته می شود. در این روش بایستی شاخص ناسازگاری کمتر از 0.1 باشد، که نشان می دهد مقایسه به درستی صورت گرفته است.
در علم تصمیمگیری که در آن انتخاب یک راهکار از بین راهکارهای موجود و یا اولویتبندی راهکارها مطرح است، چند سالی است که روشهای تصمیمگیری با شاخصهای چند گانه «MCDM» جای خود را باز کردهاند. از این میان روش تحلیل سلسله مراتبی (AHP) بیش از سایر روشها در علم مدیریت مورد استفاده قرار گرفته است. فرایند تحلیل سلسله مراتبی یکی از معروفترین فنون تصمیمگیری چند منظوره است که اولین بار توسط توماس ساعتی عراقی الاصل در دهه 1970 ابداع گردید. فرایند تحلیل سلسله مراتبی منعکس کننده رفتار طبیعی و تفکر انسانی است. این تکنیک، مسائل پیچیده را بر اساس آثار متقابل آنها مورد بررسی قرار میدهد و آنها را به شکلی ساده تبدیل کرده به حل آن میپردازد.
download - دانلود